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CCNL: stipendio minimo e netto per livello 2026

22 contratti collettivi, ognuno con i suoi livelli: il minimo lordo in vigore, quanto diventa netto in busta, gli scatti di anzianità e gli aumenti già fissati. Scegli il contratto scritto sulla tua busta paga, poi il tuo livello.

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Caricala: confrontiamo livello, scatti e straordinari in un minuto.

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Contratti e livelli

Altri contratti: solo tabelle

Per questi contratti trovi le tabelle retributive complete, ma non una pagina per ogni livello: hanno regole che il confronto per livello non rappresenta bene (paghe a ore, Cassa Edile, contributi del lavoro domestico, orari diversi da livello a livello).

Domande sui contratti collettivi

Il contratto collettivo applicato è scritto sulla busta paga, di solito in alto, nelle note o nella voce «contratto»; compare anche nella lettera di assunzione. Se non lo trovi, chiedilo all'ufficio del personale: dipende dal settore dell'azienda e dalle associazioni che hanno firmato il contratto.

È la retribuzione mensile lorda minima che il contratto fissa per quel livello: paga base, contingenza e le altre voci che il contratto include. L'azienda può pagare di più (superminimo, scatti, indennità), mai di meno. Gli aumenti dei rinnovi cambiano il minimo a date fisse.

È una stima con ipotesi sempre uguali, per poter confrontare i livelli: solo il minimo del contratto, anno intero, residenza in Lombardia, addizionale comunale dello 0,8%, nessun familiare a carico. In busta il netto cambia con scatti, superminimo, straordinari, regione e familiari: per il tuo caso usa il calcolo dello stipendio netto o carica la busta.

Minimi e scatti sono verificati sulle fonti dei contratti (le trovi in fondo a ogni pagina). Come lavoriamo: metodo.